Тест на знание законодательства.

1. Действительно ли то, что к видам государственной службы Российской Федерации относятся: государственная гражданская служба, военная служба и государственная служба иных видов?


2. Возложена ли на представителя нанимателя обязанность предупреждать государственного гражданского служащего Российской Федерации об изменении существенных условий служебного контракта до их введения?


3. Могут ли условия служебного контракта изменяться в одностороннем порядке?


4. Верно ли утверждение о том, что квалификационный экзамен проводится для государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга, замещающих должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга без ограничения срока полномочий?


5. Верно ли утверждение о том, что конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности государственной гражданской службы Российской Федерации?


6. Может ли государственный гражданский служащий Российской Федерации по достижении предельного возраста пребывания на государственной гражданской службе Российской Федерации продолжить работу в государственном органе на условиях срочного трудового договора на должности, не являющейся должностью государственной гражданской службы Российской Федерации?


7. Верно ли утверждение о том, что к государственной гражданской службе Российской Федерации относятся военная и правоохранительная службы?


8. Может ли с государственным гражданским служащим Российской Федерации быть заключен служебный контракт в случае замещения должности государственной гражданской службы Российской Федерации на период временного отсутствия другого государственного гражданского служащего Российской Федерации?


9. Могут ли учитываться результаты исполнения государственным гражданским служащим Российской Федерации должностного регламента при проведении аттестации, квалификационного экзамена либо при решении о поощрении государственного гражданского служащего Российской Федерации?


10. Верно ли утверждение о том, что в число квалификационных требований к должностям государственной гражданской службы Российской Федерации не входят требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации (государственной службы иных видов) или работы по специальности, направлению подготовки?


11. Имеет ли право государственный гражданский служащий Российской Федерации выезжать за пределы территории Российской Федерации за свой счет и в целях, не связанных с исполнением своих должностных обязанностей, не имея допуска к сведениям, составляющим государственную тайну?


12. Действительно ли, что включение государственного гражданского служащего Российской Федерации в кадровый резерв государственного органа осуществляется исключительно по результатам конкурса?


13. Проводится ли конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации категорий «руководители» и «помощники (советники)», замещаемых на определенный срок?


14. Предъявляются ли требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга старшей и младшей групп должностей?


15. Обязательно ли включение в должностные регламенты государственных гражданских служащих Российской Федерации показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности?


16. Может ли за один дисциплинарный проступок государственного гражданского служащего Российской Федерации быть применено несколько дисциплинарных взысканий?


17. Является ли получение государственным гражданским служащим Российской Федерации дополнительного профессионального образования преимущественным основанием для его включения в кадровый резерв?


18. Для старшей группы должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга первым присваиваемым классным чином является советник государственной гражданской службы Санкт-Петербурга 3 класса, так ли это?


19. Является ли отказ государственного гражданского служащего Российской Федерации от перевода в другую местность вместе с государственным органом основанием прекращения служебного контракта, освобождения от замещаемой должности государственной гражданской службы Российской Федерации и увольнения с государственной гражданской службы Российской Федерации?


20. Категория должностей государственной гражданской службы Российской Федерации «специалисты» - это должности, учреждаемые для организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного обеспечения деятельности государственных органов?