Организация и осуществление государственной экспертизы условий труда

Государственная экспертиза условий труда осуществляется в целях оценки:

  • качества проведения специальной оценки условий труда;
  • правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными и(или) опасными и условиями труда;
  • фактических условий труда работников;

Получатели государственной услуги:

  • работодатели, их объединения;
  • работники, профессиональные союзы, их объединения, иные уполномоченные работниками представительные органы;
  • страховщики;
  • организации, проводящие специальную оценку условий труда (в случае проведения государственной экспертизы в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда).

Перечень документов, необходимых для получения государственной услуги:

  • заявление о проведении государственной экспертизы;
  • документация и материалы в зависимости от объекта государственной экспертизы (пункт 2.6.2 Административного регламента);
  • в случае обращения представителя заявителя - документы, подтверждающие его полномочия.

Результат предоставления государственной услуги:

заключение о соответствии (несоответствии) условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда или сообщение о невозможности проведения государственной экспертизы условий труда.

Государственная услуга предоставляется бесплатно.

Административный регламент Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга по предоставлению государственной услуги по организации и осуществлению государственной экспертизы условий труда

Блок-схема последовательности действий при предоставлении государственной услуги

Заявление о проведении государственной экспертизы условий труда

Дата изменения: 17 ноября 2016 г.