Гражданская служба

                                                                                  
Какие должности могут занять участники резерва управленческих кадров?

Резервисты могут занять руководящие должности: 

• в исполнительных органах государственной власти Санкт‑Петербурга;
• в органах местного самоуправления внутригородских муниципальных образований Санкт‑Петербурга;
• на предприятиях и в учреждениях, подведомственных исполнительным органам государственной власти Санкт‑Петербурга;
• в иных организациях, которые принадлежат Санкт‑Петербургу на 25 и более процентов.

Как происходит зачисление в резерв?

Процесс зачисления претендентов в резерв управленческих кадров состоит из нескольких этапов: 

• Документы кандидатов проверяют на соответствие требованиям;
• Претенденты на включение в резерв проходят оценку профессиональных знаний, навыков, личностных и деловых качеств;
• Рабочая группа по подготовке предложений по формированию и подготовке резерва управленческих кадров в Санкт‑Петербурге (создана Постановлением Губернатора Санкт‑Петербурга от 14.10.2008 № 55-пг «О создании рабочей группы») отбирает кандидатов;
• Комиссия по формированию и подготовке резерва управленческих кадров в Санкт‑Петербурге рассматривает предложения рабочей группы о включении кандидатов в резерв управленческих кадров (согласно Постановлению Губернатора Санкт‑Петербурга от 14.10.2008 № 56-пг «О Комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров в Санкт‑Петербурге»);
• Комиссия по формированию и подготовке резерва управленческих кадров в Санкт‑Петербурге принимает решение о включении кандидатов в резерв.