Участники стажировки «Открытый Смольный 2.0» изучили транспортную систему Петербурга
Участники стажировки «Открытый Смольный 2.0» изучили транспортную систему Петербурга
Участники стажировки «Открытый Смольный 2.0» изучили транспортную систему Петербурга
Участники стажировки «Открытый Смольный 2.0» изучили транспортную систему Петербурга
Участники стажировки «Открытый Смольный 2.0» изучили транспортную систему Петербурга
Участники стажировки «Открытый Смольный 2.0» изучили транспортную систему Петербурга
15-по счету стажировка «Открытый Смольный 2.0» была организована в партнерстве с Комитетом по транспорту и Госавтоинспекцией по г.Санкт‑Петербургу и Ленинградской области. Участники проекта узнали, как устроена транспортная система города сейчас и как она будет меняться в ближайшие годы.
В Смольном молодых петербуржцев поприветствовал Андрей Михайлов, заместитель руководителя Администрации Губернатора Санкт‑Петербурга - председатель Комитета государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Санкт‑Петербурга. Он подчеркнул: проект «Открытый Смольный» всегда носит практикоориентированный характер. «Особенность нынешней стажировки в том, что мы привлекаем сотрудников федеральной службы. В программе запланировано посещение Управления государственной инспекции безопасности дорожного движения ГУ МВД России по г. Санкт‑Петербургу и Ленинградской области. Это позволит студентам рассмотреть проблемы отрасли с точки зрения поддержания безопасности», - отметил Андрей Михайлов.
Также на встрече в Администрации Санкт‑Петербурга ребята пообщались с председателем Комитета по транспорту Валентином Енокаевым. Он рассказал о том, в каком направлении развивается транспортная система Петербурга и как решаются вопросы транспортной доступности в густонаселённых районах города. Стажеры обсудили с руководителем профильного комитета особенности правового статуса самокатов и специфику проектирования транспортно-пересадочных узлов.
Участники проекта побывали в Центре управления транспортом и увидели, как работает комплекс «Безопасный город». С помощью автоматизированной системы диспетчеры Центра круглосуточно отслеживают информацию о внештатных ситуациях, а также контролируют регулярность движения общественного транспорта.
В рамках деловой игры стажеры разделились на команды, каждой из которых было предложено создать собственную транспортную модель Санкт‑Петербурга. Ребята разработали оригинальные концепции, отталкиваясь от потребностей горожан, и с учетом таких принципов, как инновационность, экологичность, сохранение исторического наследия.
Второй день стажировки начался с посещения Госавтоинспекцией по г. Санкт‑Петербургу и Ленинградской области. Сотрудники ведомства рассказали о задачах Центра автоматизированной фиксации административных правонарушений в области дорожного движения. Ребята увидели, как выглядит рабочее место инспектора, и познакомились с основными этапами формирования карточки правонарушения.
В Корпоративном университете Санкт‑Петербурга стажеры узнали о сути и методах бережливого управления и попробовали решить конкретную задачу. Эксперты из Комитета по промышленной политике, инновациям и торговле Санкт‑Петербурга предложили студентам сократить время подготовки ответа на жалобу, используя lean-инструментарий.
В проекте «Открытый Смольный 2.0» приняли участие 12 студентов известных петербургских вузов. Среди них – Санкт‑Петербургский государственный университет, Санкт‑Петербургский государственный экономический университет, Университет ИТМО, Петербургский государственный университет путей сообщения Императора Александра I.
Многие стажеры планируют связать профессиональную судьбу с государственной гражданской службой, некоторые уже направили документы для поступления в
Молодежный кадровый резерв.
Иван Осин, студент Высшей школы экономики, отметил: «Я однозначно вижу своё будущее в государственном управлении. Со сферой пока не определился. И это одна из причин, почему я решил поучаствовать в стажировке. Моя основная цель – не просто сидеть в кабинете, а чувствовать, что моя работа приносит пользу. Думаю, что более узкую сферу деятельности мне удастся найти после практики. Я продолжу участвовать в мероприятиях, которые направлены на профориентацию».
***
Стажировка «Открытый Смольный 2.0» - часть экосистемы образовательных и профориентационных проектов «Карьерная среда».
Участвуя в различных карьерных мероприятиях, молодые петербуржцы узнают больше о задачах исполнительных органов власти и работе госслужащих, приобретают полезные навыки и могут осознанно подходить к определению дальнейшего профессионального пути.
Стажировка «Открытый Смольный 2.0», посвященная развитию транспортной сферы, заинтересовала большое количество студентов и выпускников вузов. От желающих поучаствовать в проекте было получено почти 300 заявок. Анкеты принимались на сайте карьернаясредаспб.рф. Каждому, кто заполнил анкету, предстояло подготовить эссе на тему «Транспорт будущего в Санкт‑Петербурге».
По итогам конкурса экспертное жюри определило 12 лучших эссе. Их авторов пригласили на стажировку в Смольный.
Фото: пресс-служба Комитета по транспорту