Администрация Губернатора Санкт‑Петербурга

В Корпоративном университете подготовят команду современных лидеров для приоритетных отраслей экономики и сферы госуправления

Загрузить фото 1,1 МБ

В Корпоративном университете подготовят команду современных лидеров для приоритетных отраслей экономики и сферы госуправления

Загрузить фото 842,4 КБ

В Корпоративном университете подготовят команду современных лидеров для приоритетных отраслей экономики и сферы госуправления

Загрузить фото 936,2 КБ

Сегодня в Корпоративном университете Санкт‑Петербурга дали старт 7-му потоку Губернаторской программы подготовки управленческих кадров.

Слушатели программы будут работать над личной эффективностью, совершенствовать коммуникативные навыки, изучат инструменты стратегического менеджмента и актуальные методы управления проектами.

В образовательном проекте участвуют талантливые и перспективные руководители, включенные в Резерв управленческих кадров: государственные служащие, сотрудники бюджетных учреждений и организаций, представители коммерческих компаний. У каждого из них за плечами солидный опыт руководящей работы, немало успешно реализованных проектов.

Игорь Мурашев, заместитель председателя Комитета государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Санкт‑Петербурга, зачитал приветствие Губернатора Санкт‑Петербурга Александра Беглова в адрес слушателей 7-го потока.

Представитель кадрового комитета Смольного подчеркнул: «Современным управленцам приходится принимать судьбоносные решения в условиях постоянных изменений и высокой информационной нагрузки. Чтобы оставаться эффективными и вместе с командой достигать результата, руководителю необходимо владеть новейшими инструментами управления. Задача программы – познакомить вас с такими инструментами, научить ими пользоваться и в конечном счете помочь в достижении ваших профессиональных целей».  

Губернаторская программа подготовки резерва управленческих кадровых призвана формировать и укреплять сообщество профессиональных руководителей в Северной столице. Участники образовательного проекта получают возможность пополнить багаж знаний и расширить управленческий инструментарий для того, чтобы принимать верные решения и достигать новых вершин в своих отраслях. 

На 7-й поток Программы успешно прошли отбор 27 слушателей. Среди них заместители глав районных администраций, начальники подразделений из профильных комитетов, управленцы из сферы здравоохранения, образования, культуры.

Впереди их ждет интенсивная учеба. В программе запланированы встречи с коучами, стратегические и фасилитационные сессии, мастер-классы от ведущих тренеров Корпоративного университета, командообразующие мероприятия. С помощью экспертов резервисты создадут индивидуальные образовательные маршруты, отвечающие их профессиональным интересам.

Справочно

Резерв управленческих кадров в Санкт‑Петербурге - это источник высококвалифицированных, профессиональных специалистов для назначения на руководящие позиции в исполнительных органах власти и подведомственные учреждения.

Губернаторская программа подготовки резерва управленческих кадров нацелена на развитие компетенций, необходимых современным руководителям: способности к планированию, организации, контролю и координации деятельности организационных структур, готовности к принятию эффективных управленческих решений, умения успешно реализовывать административные и лидерские функции.

Программа рассчитана на три года и состоит из двух модулей.

Первый модуль – «Роль лидера в условиях изменений» - нацелен на повышение личной эффективности участников («управляю собой»). Второй модуль - «Системная организация управления персоналом и процессами» - обеспечивает поддержку руководителей в процессе управления крупными социальными системами, предлагает инструменты для формирования и развития управленческих команд («управляю командой»).

Зачисление на программу происходит по результатам отбора. Лучшие выпускники первого модуля получают право стать слушателями следующего модуля.