Администрация Калининского района Санкт‑Петербурга объявляет конкурс на замещение вакантной должности директора государственного бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы № 81 Калининского района Санкт‑Петербурга

Сообщение о проведении конкурса

Администрация Калининского района Санкт‑Петербурга объявляет конкурс на замещение вакантной должности директора государственного бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы № 81 Калининского района Санкт‑Петербурга, расположенного по адресу: 195276, Санкт‑Петербург, ул. Демьяна Бедного, д. 22, корп. 5, литера А.

К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком Российской Федерации, имеющие высшее образование по направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Экономика образования» стаж работы по специальности не менее пяти лет, в том числе стаж работы на руководящих должностях не менее трех лет, прошедшие процедуру аттестации на соответствие должности «руководитель», опыт работы в сфере деятельности учреждения и отвечающие требованиям, предъявляемым к кандидатурам руководителя учреждения, в том числе предусмотренные законодательством Российской Федерации.

Прием документов осуществляется по адресу: 195009, Санкт‑Петербург, Арсенальная набережная, д. 13/1, 3-й этаж, кабинет № 81.

Контактное лицо: Стекольникова Галина Мечеславовна, главный специалист отдела по вопросам государственной службы и кадров администрации Калининского района Санкт‑Петербурга, телефон: 417-47-14. Начало приема заявок от кандидатов на участие в конкурсе – в 10 ч. 00 мин. 25 октября 2021 года, окончание – в 17 ч. 00 мин. 23 ноября 2021 года.

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

заявку на участие в конкурсе;

собственноручно заполненную и подписанную анкету;

две фотографии размером 4 x 6 см;

автобиографию кандидата, написанную собственноручно и содержащую сведения о местах работы после начала трудовой деятельности, поощрениях и иных личных достижениях в процессе трудовой деятельности и иные сведения;

копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы) копии трудовой книжки и документов государственного образца о высшем профессиональном образовании, а также по желанию кандидата - о дополнительном профессиональном образовании, присвоении ученой степени, ученого звания;

список публикаций по направлениям профессиональной деятельности кандидата либо по вопросам, связанным с отраслевой спецификой образовательного учреждения (при их наличии);

в запечатанном конверте – программа развития общеобразовательного учреждения.

Основные условия трудового договора: с руководителем учреждения заключается трудовой договор, в котором устанавливается срок испытания шесть месяцев. Трудовой договор может быть прекращен по основаниям, предусмотренным трудовым законодательством, в том числе в соответствии со статьей 278 Трудового кодекса Российской Федерации.

Дата проведения конкурса – 25 ноября 2021 года в 16.00 часов по адресу: Санкт‑Петербург, Арсенальная набережная, д. 13/1, в помещении администрации Калининского района Санкт‑Петербурга.

Конкурс проводится методом индивидуального собеседования.

Победителем конкурса признается участник конкурса, успешно прошедший собеседование и предложивший, по мнению комиссии, наилучшую программу развития общеобразовательного учреждения.

Итоги конкурса будут подведены в течение трех рабочих дней, о чем участники конкурсов будут письменно уведомлены.

Представление документов по истечении срока приема заявок от кандидатов на участие в конкурсах, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления являются основанием для отказа кандидату в их приеме.

Временно исполняющий обязанности главы Т. А. Морозкова