В Комитете государственного финансового контроля Санкт‑Петербурга вакантны следующие должности государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга:
главного специалиста Общего отдела Комитета государственного финансового контроля Санкт‑Петербурга
Квалификационные требования к вакантной должности главного специалиста Общего отдела Комитета государственного финансового контроля Санкт‑Петербурга
уровень профессионального образования:
высшее образование не ниже уровня бакалавриата по специальности, направлению подготовки «Менеджмент», или «Социально-культурная деятельность», или «Государственное и муниципальное управление» или иной специальности, направлению подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям, направлениям подготовки.
стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет.
Для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки - не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт‑Петербурга, законов Санкт‑Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт‑Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт‑Петербурга, приказов и распоряжений Комитета государственного финансового контроля Санкт‑Петербурга, нормативных правовых актов иных исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга и документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности Комитета государственного финансового контроля Санкт‑Петербурга, применительно к исполнению должностных обязанностей; процесса прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; основ делопроизводства; порядка работы со служебной информацией; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в органах государственной власти, органах местного самоуправления, иных организациях, включая использование возможностей межведомственного электронного взаимодействия; состава Архивного фонда Комитета; особенности документооборота Комитета; принципов формирования дел и ведения архивного делопроизводства; знания системы единого электронного документооборота и делопроизводства; теории и практики архивного дела;
к профессиональным навыкам: умение мыслить системно (стратегически); умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; коммуникативные умения; умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач; анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере, использование опыта и мнения коллег; подготовка деловой корреспонденции и служебных документов; систематическое повышение профессиональных знаний; работа с использованием информационно-коммуникационных технологий; работа в Единой системе электронного документооборота и делопроизводства (ЕСЭДД); проведение методической и консультативной работы по вопросам архивного дела; осуществление контроля за соблюдением сроков исполнения документов; ведение архива Комитета; составление и утверждение описей дел постоянного срока хранения.
ведущего специалиста Отдела ведомственного контроля в сфере закупок Комитета государственного финансового контроля Санкт‑Петербурга
Квалификационные требования к вакантной должности ведущего специалиста Отдела ведомственного контроля в сфере закупок Комитета государственного финансового контроля Санкт‑Петербурга
уровень профессионального образования:
высшее образование не ниже уровня бакалавриата по специальности, направлению подготовки «Экономика», или «Юриспруденция» или иной специальности, направлению подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям, направлениям подготовки.
стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет.
Для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки - не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт‑Петербурга, законов Санкт‑Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт‑Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт‑Петербурга, приказов и распоряжений Комитета государственного финансового контроля Санкт‑Петербурга, нормативных правовых актов иных исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга и документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности Комитета государственного финансового контроля Санкт‑Петербурга, применительно к исполнению должностных обязанностей; процесса прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; основ делопроизводства; порядка работы со служебной информацией; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в органах государственной власти, органах местного самоуправления, иных организациях, включая использование возможностей межведомственного электронного взаимодействия; цели и задачи осуществления ведомственного контроля в сфере закупок; цели и задачи осуществления контроля в сфере закупок; методы осуществления ведомственного контроля в сфере закупок; методы осуществления контроля в сфере закупок; процедуры рассмотрения обращений граждан и организаций; принципов, методов, технологии и механизмов осуществления контроля (надзора); видов, назначения и технологий организации проверочных процедур; процедуры организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения; ограничения при проведении проверочных процедур; меры, принимаемые по результатам проверки; плановые осмотры; основания проведения и особенности внеплановых проверок.
к профессиональным навыкам: умение мыслить системно (стратегически); умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; коммуникативные умения; умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач; анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере, использование опыта и мнения коллег; подготовка деловой корреспонденции и служебных документов; систематическое повышение профессиональных знаний; работа с использованием информационно-коммуникационных технологий; организация и проведение контрольных мероприятий; анализ рисков несоблюдения заказчиками законодательства о закупках; подготовка актов, заключений, решений, представлений и предписаний по итогам контрольных мероприятий; осуществление мониторинга закупок в единой информационной системе в сфере закупок, по вопросам, отнесенным к компетенции Отдела; разработка методических материалов и рекомендаций в сфере закупок; обобщение и подготовка результатов правоприменительной практики в сфере закупок; подготовка проектов правовых актов по вопросам, отнесенным к компетенции Отдела; рассмотрение и анализ правовых актов Санкт‑Петербурга по вопросам, отнесенным к компетенции Отдела; разработка проектов программ и планов по вопросам, отнесенным к компетенции Отдела; использование информационно-справочных баз данных правовой информации; подготовку аналитических, информационных и других материалов; проведение камеральных проверок (обследований); проведение выездных проверок; осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов; работу с периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, информационными системами, электронной почтой, текстовым редактором, электронными таблицами, электронными презентациями, графическими объектами, базами данных.
Должности главного специалиста Общего отдела Комитета государственного финансового контроля Санкт‑Петербурга и ведущего специалиста Отдела ведомственного контроля в сфере закупок Комитета государственного финансового контроля Санкт‑Петербурга в соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» относятся к должностям государственной гражданской службы, замещение которых может быть произведено на конкурсной основе. После принятия решения об объявлении конкурса на замещение указанных должностей с объявлением о приеме документов для участия в конкурсе, а также с информацией о конкурсе, можно будет ознакомиться на кадровом портале Администрации Санкт‑Петербурга по адресу: https://hr.gov.spb.ru/, и на официальном портале Администрации Санкт‑Петербурга в сети Интернет http://www.gov.spb.ru на странице Администрации Губернатора Санкт‑Петербурга в разделе «Кадровая политика» в подразделе «Конкурсы».
Контактное лицо по вопросу замещения вакантных должностей: начальник Отдела государственной службы и кадров Комитета государственного финансового контроля Максимова Виктория Анатольевна, тел. 576-54-52, эл. почта karamysheva@kgfk.gov.spb.ru